國資委機械機關服務中心(以下簡稱“中心”)是隸屬于國務院國有資產監(jiān)督管理委員會的事業(yè)單位，承擔著為機關辦公與職工生活提供后勤服務和為離退休干部提供服務、對國有資產進行監(jiān)督管理和維護等職能。根據工作需要，現(xiàn)面向社會公開招聘部分所屬企業(yè)負責人，有關事項如下：

一、招聘崗位和招聘人數(shù)

(一)南口虎峪園林山莊副總經理1名

(二)北京中工資產經營管理有限公司副總經理1名

二、招聘條件

應聘人員應同時滿足以下基本條件和所應聘崗位的任職條件。

(一)基本條件：

1.擁護黨的路線方針政策， 遵紀守法、誠實守信、廉潔自律、具有良好的職業(yè)道德，無不良嗜好和不良行為記錄;

2.具有較強的學習能力、溝通協(xié)調能力、語言文字表達能力和團隊協(xié)作精神，愛崗敬業(yè)，吃苦耐勞，踏實肯干，積極樂觀;

3.身體健康，能承擔較大工作壓力。

(二)南口虎峪園林山莊副總經理崗位任職條件：

1.48歲(含)以下;

2.大學本科(含)以上學歷;

3.具備3年以上酒店副總經理崗位或5年以上部門經理管理經驗;

4. 熟悉酒店管理方面的法律法規(guī)，掌握行業(yè)和市場發(fā)展動態(tài);

5. 中共黨員優(yōu)先。

(三)北京中工資產經營管理有限公司副總經理崗位任職條件：

1.48歲(含)以下

2.全日制大學本科以上學歷;

3.具備5年以上企業(yè)同崗位管理經驗，具有物業(yè)管理、資產經營等行業(yè)項目管理經驗者優(yōu)先;

4.能夠對獨立項目的經營方針、經營策略及經營目標進行決策，能夠領導、協(xié)調重大事項談判;

5.中共黨員優(yōu)先。

三、招聘程序及方式

(一)發(fā)布招聘信息

1.招聘方式：請通過智聯(lián)招聘網中工機電發(fā)展總公司招聘頁面進行報名。

2.招聘時間：為提高招聘質量，保證招聘效果，本次招聘時間為：自發(fā)布本招聘公告之日起至本公告所列崗位應聘人員全部到崗之日止。

(二)應聘人員資格審核

人事勞資處負責根據本方案相關規(guī)定，篩選網上應聘人員簡歷。應聘人員應聘時需持身份證、畢業(yè)證等相關證件、證書的原件及復印件，填寫《求職申請表》。

對應聘人員的資格審查貫穿整個招聘過程的始終，在任何一個環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有資格不符的，取消應聘資格。

(三)考試：考試采取初試和復試的面試形式。參加初試的人員為人事勞資處和招聘崗位所在單位的主要負責人;參加復試的人員為中心主管領導、中心紀檢辦、主管業(yè)務部門、人事勞資處和招聘崗位所在單位的主要負責人。由人事勞資處根據應聘情況適時開展考試工作，面試時間、地點另行通知。

(四)考察：根據復試成績確定考察對象，由招聘單位與人事勞資處組成考察小組具體負責考察工作，由招聘單位人員任考察小組組長�？疾觳扇〔殚喨耸聶n案、到應聘人員工作單位走訪、聽取應聘人員工作單位紀檢部門意見等方式進行。

考察中發(fā)現(xiàn)有下列情形，考察應為不合格：

1.不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致。

2.有未查清楚的線索具體的信訪舉報，或有違紀違法行為被紀檢監(jiān)察機關立案調查，或被司法機關確定為犯罪嫌疑人。

3.不符合招聘對象和招聘條件的。

(五)體檢：人事勞資處負責通知考察合格的應聘人員進行入職體檢;未按照規(guī)定時間進行體檢的，視為自動放棄應聘。應聘人員按照規(guī)定需要復檢的，須在除原體檢醫(yī)院外的三級或三級以上醫(yī)院進行。復檢只能進行1次，結果以復檢結論為準。體檢費用由應聘人員自理。

(六)聘用：招聘結果經中心黨委會審議通過后，由用人單位與應聘人員按規(guī)定簽定《勞動合同》。

四、中心紀委受理招聘過程中的有關投訴或者舉報。對有關投訴或者實名舉報的調查處理情況，應當向投訴人或者實名舉報人反饋;有權對違反人事紀律及有關規(guī)定的行為予以制止和糾正，以保證公開招聘工作的公開、公平、公正。